und bietet in Notfällen schnelle medizinische Hilfe. Alle Facetten der medizinischen Versorgung älterer Menschen werden hier angeboten. Ihr Aufgabenbereich Zubereitung der Mahlzeiten unter Miteinbeziehung
, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis – einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag
und jederzeit mit dem zu versorgen, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis – einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kunden so einfach
, was sie für ihr tägliches Leben brauchen: qualitative Produkte zum niedrigen Preis – einfach und schnell. Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag
? Richtig verstanden. Yakabuna! Einer der aktuell in Deutschland am schnellsten wachsenden Personaldienstleister. Klingt langweilig, oder? Ist es auch, wenn man Personaldienstleistung nicht so versteht
und bietet in Notfällen schnelle medizinische Hilfe. Alle Facetten der medizinischen Versorgung älterer Menschen werden hier angeboten. Ihr Aufgabenbereich Zubereitung der Mahlzeiten
für Unternehmen jeder Größe und aus jeder Branche. Wir vermitteln Mitarbeiter*innen aus allen Berufszweigen und mit allen Qualifikationen von Hilfskräften bis zum Führungspersonal. Dabei garantieren wir schnelle
Mitarbeiter*innen aus allen Berufszweigen und mit allen Qualifikationen von Hilfskräften bis zum Führungspersonal. Dabei garantieren wir schnelle Antworten auf Anfragen, bedarfsgerechte und gewissenhafte
und Abläufen zeigen Hohes Maß an Motivation zur schnellen, gemeinsamen und adäquaten Lösungsfindung fachlicher und technischer Problemstellungen Anwendungserfahrungen mit Signavio, Jira und Confluence Darauf
zu Deinen Stärken Du bist sehr selbstständig, hoch motiviert und willst Dinge gestalten und nach vorne bringen Dynamik, schnelle Veränderungen und eine gewisse Start-up-Atmosphäre in Deinem Arbeitsumfeld liegen
Acquisition Partner J.Valenti@deutsche-glasfaser.de +49 2861 68061795 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider
Partner k.pretzer@deutsche-glasfaser.de 02861 89060686 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten
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Marvin Größbrink Teamleiter HR Talent Acquisition m.groessbrink@deutsche-glasfaser.de +49286168064320 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email
Acquisition Partner J.Valenti@deutsche-glasfaser.de +49 2861 68061795 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider
gestalten. Ansprechpartner:in Kristina Pretzer HR Talent Acquisition Partner k.pretzer@deutsche-glasfaser.de 02861 89060686 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell
- das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Kristina Pretzer HR Talent Acquisition Partner k.pretzer@deutsche-glasfaser.de 02861 89060686 Bitte nutze
und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Kristina Pretzer HR Talent Acquisition Partner k.pretzer@deutsche-glasfaser.de 02861 89060686 Bitte nutze zur Bewerbung
Olivia Zydek HR Talent Acquisition Partner o.zydek@deutsche-glasfaser.de 02861 6806-1063 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post
und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Lisa Sperzel HR Talent Acquisition Partner l.sperzel@deutsche-glasfaser.de 0286168061385 Bitte nutze zur Bewerbung
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1155 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Jana Verfürth HR Recruiting Coordinator J.Verfuerth
und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Olivia Zydek HR Talent Acquisition Partner o.zydek@deutsche-glasfaser.de 02861 6806-1063 Bitte nutze zur Bewerbung
Talent Acquisition m.groessbrink@deutsche-glasfaser.de +49286168064320 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider
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, schnelle Veränderungen und eine gewisse Start-up-Atmosphäre in Deinem Arbeitsumfeld liegen dir Du bist konzeptionell, ergebnisorientiert und verfügst über unternehmerisches Denken und Handeln Hohe
Talent Acquisition m.groessbrink@deutsche-glasfaser.de +49286168064320 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider
Coordinator J.Verfuerth@deutsche-glasfaser.de +49 2861 6806 1155 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten
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. Ansprechpartner:in Kristina Pretzer HR Talent Acquisition Partner k.pretzer@deutsche-glasfaser.de 02861 89060686 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email
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Fähigkeiten, die sich unter anderem bei der Analyse und Abbildung von Geschäftsprozessen und Abläufen zeigen Hohes Maß an Motivation zur schnellen, gemeinsamen und adäquaten Lösungsfindung fachlicher
-glasfaser.de 02861 89060686 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Kristina Pretzer HR Talent
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Partner J.Valenti@deutsche-glasfaser.de +49 2861 68061795 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten
Anwendungen und Systeme sowie technisches Verständnis für Telekommunikationsinfrastruktur Schnelle Auffassungsgabe, Verantwortungsbewusstsein sowie strukturierte Arbeitsweise Gute Deutsch
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