Stellenbeschreibung Mit Unique schnell und unkompliziert zum neuen Job. Für die Herstellung von Antriebs- und Getriebekomponenten suchen wir Sie ab Januar 2026 als Fertigungsmitarbeiter (m/w/d) für die ZF AG in Gotha, einen namhaften Automobilzulieferer. >> Stundenlohn: 17,58 € - 23,15 € + Zuschläge >> Lohnerhöhung nach 3 und 15 Monaten >> Sehr gute Übernahmechance nach 12 Monaten >> Einsatzort: Gotha / Sehr gute Erreichbarkeit mit ÖVM >> Arbeitszeit: 3-Schichtsystem; 38 Stunden/Woche Jetzt mobil über WhatsApp, per Mail bewerben oder telefonisch eine Betriebsbesichtigung vereinbaren: ✆ https://unique-personal.pitchyou.de/GTDTS erfurt@unique-personal.de 0361-6024630 Ihr Vorteilspaket als Fertigungsmitarbeiter (m/w/d) in Gotha: 17,58 €/h bis 23,15 €/h (Lohnentwicklung nach BZTV) Lohnerhöhung nach 3 und 15 Monaten Unbefristeter Arbeitsvertrag ohne Probezeit Sehr gute Übernahmechance nach 12 Monaten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Urlaubstage Gute Erreichbarkeit mit ÖVM Arbeitskleidung von Engelbert Strauss Ihr Job als Fertigungsmitarbeiter (m/w/d): Wechselnde Tätigkeiten an verschiedenen Bedienstationen nach dem Rotationsprinzip Bestückung der Montageanlagen mit Komponenten und Bauteilen Endmontage von Differentialen, Achsgetrieben und Antrieben Scannen der gefertigten Produkte via MDE-Gerät Sichtkontrolle nach Qualitätsstandards Ihr Profi: Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktion Sie zeichnen sich durch eine zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise aus Qualitätsbewusstsein rundet Ihr Profil ab Bereitschaft, in einem 3-Schichtsystem tätig zu werden Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Überwachung und Steuerung der Installation von HLK-, Sanitär- und industriellen Rohrleitungssystemen auf der BaustelleKoordination der ausführenden Gewerke sowie Sicherstellung eines reibungslosen BauablaufsQualitätskontrolle der ausgeführten Arbeiten gemäß technischen Vorgaben, Sicherheitsrichtlinien und ProjektanforderungenAnleitung und Betreuung der vor Ort tätigen Monteure und NachunternehmerDokumentation des Baufortschritts inklusive täglicher Berichte, Abnahmen und MängelverfolgungSicherstellung der Einhaltung von Terminen, Arbeitssicherheitsstandards und technischen SpezifikationenSchnittstelle zwischen Projektleitung, Fachplanung und den ausführenden Teams auf der Baustelle Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation in Elektrotechnik, Gebäudetechnik, Bauingenieurwesen, Automatisierungstechnik oder einem verwandten Fachgebiet; alternativ Techniker- oder Meisterabschluss mit entsprechender PraxiserfahrungGute Kenntnisse in HLK-Systemen, Elektrotechnik oder Automatisierungs- und Steuerungstechnik, vorzugsweise mit Bezug zu gebäudetechnischen Anlagen oder industriellen InstallationenSicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit digitalen Bau- und ProjekttoolsErfahrung in der Ausführung oder Überwachung von TGA-Projekten oder ähnlichen technischen Bauprojekten sowie Kenntnisse relevanter Normen und Sicherheitsanforderungen auf BaustellenFähigkeit, technische Herausforderungen vor Ort schnell und lösungsorientiert zu bearbeiten sowie die Qualität der installierten Gewerke sicherzustellenVerantwortungsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise, klare Kommunikation und ausgeprägte Team- und Koordinationsfähigkeit Spannendes Halbleiter Bauprojekt in DresdenRegionale Tätigkeit Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege30 Tage UrlaubAttraktives Gehalt, inklusive Sozial- und Zusatzleistungen Gehaltsinformationen Attraktives Gehalt, inklusive Sozial- und Zusatzleistungen Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schumann Referenznummer 861868/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.schumann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sicheres und freundliches Auftreten gegenüber Kunden Serviceorientierte Einstellung Kapazität zum schnellen Einarbeiten in technische Sachverhalte Kenntnisse im Bereich Hydraulik von Vorteil, Elektronikkenntnisse zwingend Sorgfältige Arbeitsweise Führerschein und PC-Kenntnisse (Laptop) Unser Mandant bietet: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine faire, der Verantwortung entsprechende Vergütung Eine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen Eine intensive und begleitende Einarbeitung, regelmäßige Schulungen und ein verantwortungsvolles Aufgabenfeld Einen modernen, mit hochwertigem Werkzeug ausgestatteten Werkstattwagen Kostenfreie Arbeitskleidung (all seasons) Ein nettes und motiviertes Team und ein sehr gutes Betriebsklima 40 Std.
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Stellenbeschreibung Schnell und zuverlässig mit EPS zum neuen Job. Mit uns können Sie schnell und unkompliziert in Vollzeit, bei unserem Kunden im Raum Pforzheim durchstarten als: Techniker (m/w/d) / Servicetechniker (m/w/d) / Monteur (m/w/d) Bewerben Sie sich am besten noch heute!
Für dieses Unternehmen suchen wir dich in Festanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) - Gehalt bis zu 3.800€ brutto Deine berufliche Zukunft: Überdurchschnittlich hohes Gehalt mit 30 Tagen Urlaub , betrieblicher Altersvorsorge , privater Krankenversicherung , Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Job in einem zukunftssicheren Traditionsunternehmen Individuelle Weiterentwicklung : Seminare, Monteur-Akademie, zertifizierte Coachings, Austausch mit Top-Herstellern Wertschätzende Teamatmosphäre mit schnellen Antworten, klaren Strukturen und direktem Chef-Kontakt Familiäres Betriebsklima mit regelmäßigen Events (Bowlen, Sommerfest, Betriebsausflüge, Firmenlauf, Weihnachtsfeier) 4-Tage-Woche möglich für mehr Work-Life-Balance Dein zukünftiger Verantwortungsbereich: Installation und Montage von hochwertigen Sanitäranlagen Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten an Sanitärtechnik und haustechnischen Anlagen Durchführung von Roh- und Endmontagen bei Badsanierungen Inbetriebnahme sowie Funktions- und Dichtheitsprüfungen von Sanitäranlagen Kundenberatung und technische Unterstützung direkt vor Ort Ansprechpartner für Kolleginnen und Kollegen bei fachlichen Fragen Das zeichnet Dich aus: Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Heizungsmonteur, Zentralheizungsbauer oder Klempner (m/w/d) Erfahrung in der Installation von Heizungsanlagen sowie fundierte SHK-Kenntnisse wünschenswert Wertschätzender Umgang mit Kunden und Kollegen ist für dich selbstverständlich Freude an selbstständiger Arbeit und an der Installation hochwertiger Heizungsanlagen Motivation, dich fachlich weiterzuentwickeln und dazuzulernen Führerschein der Klasse B Klingt spannend?
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Aufgaben, die Action und Abwechslung liefern Organisation der Einsätze von Monteuren für Wartungen und Inspektionen, abgestimmt mit den Auftraggebern Gezielte Zuweisung von Serviceeinsätzen entsprechend der fachlichen Eignung und Qualifikation der MitarbeitendenTerminabstimmung mit Kunden für den bundesweiten Einsatz von Servicetechnikern und MonteurenTerminliche Steuerung technischer Wartungs-, Reparatur- und InbetriebnahmeeinsätzeUmwandlung von Inspektionsbestellungen und Inspektionsverträgen in ArbeitsaufträgeTelefonische Störungsaufnahme mit anschließender Auftragserstellung und Bestellkontrolle Mit deinem Know-how bist du unschlagbar: Abgeschlossene kaufmännische oder technische AusbildungInteresse und Verständnis an technischen GerätschaftenRoutinierter Umgang mit Microsoft Office und bestenfalls mit ERP-SystemenTop Deutschkenntnisse, Englischskills als zusätzliches Ass im ÄrmelKommunikationsstarkes Organisationstalent mit schneller Auffassungsgabe und Drive Werde der Motor im Team! Klicke auf "Jetzt bewerben" oder nimm gerne auch direkt Kontakt zu Jenni auf.
DIES SIND IHRE AUFGABEN: Als Technical Support Manager (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für einen festen Kundenstamm und stellen sicher, dass technische Anfragen zu Füllmaschinen und Turn-Key-Anlagen schnell und professionell bearbeitet werden.Sie bringen Ihr technisches Know-how ein, um gemeinsam mit den Fachabteilungen passgenaue Lösungen für Kundenherausforderungen zu entwickeln und deren Umsetzung direkt vor Ort zu koordinieren.Bei dringenden Einsätzen behalten Sie den Überblick, organisieren die notwendigen Schritte und stehen als verlässlicher Ansprechpartner für die Techniker zur Verfügung.
Sonderzahlungen Sichere Arbeitsplätze und gute Entwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierliches Wachstum der Unternehmensgruppe Aktive Arbeitsmitgestaltung und schnelle Übernahme von Verantwortung Herausfordernde, abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem professionellen Umfeld Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zur mobilen Arbeit Moderner Arbeitsplatz inkl.
Bei besonders guten Leistungen oder Vorbildung ist eine Verkürzung möglichDu willst noch schneller ans Ziel? Bei Interesse bieten wir auch die 2-jährige Ausbildung zum Industrieelektriker für Betriebstechnik m/w/d an Folge uns auf Instagram und verschaffe Dir erste Einblicke in den Alltag als Azubi bei SPIE - #Stromhelden