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Acquisition Partner l.sperzel@deutsche-glasfaser.de 0286168061385 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider
gestalten. Ansprechpartner Marvin Größbrink Teamleiter HR Talent Acquisition m.groessbrink@deutsche-glasfaser.de +49286168064320 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell
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zur schnellen und effektiven Fehlerbehebung und Diagnose von Netzwerkproblemen Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst und Rufbereitschaft Gute Deutsch
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- und Kommunikationsfähigkeit Ihr zukünftiger Arbeitgeber bietet: Eine offene und direkte Unternehmenskultur Interessante und anspruchsvolle Aufgaben mit schneller Übernahme von Verantwortung in einem motivierten Team
Kenntnisse der Architektur von Telekommunikationsnetzen von Vorteil Technische Affinität und eine schnelle Auffassungsgabe Hohe Motivation und Eigeninitiative sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
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-glasfaser.de +49286168064320 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Marvin Größbrink Teamleiter HR
Anwendungen und Systeme sowie technisches Verständnis für Telekommunikationsinfrastruktur Schnelle Auffassungsgabe, Verantwortungsbewusstsein sowie strukturierte Arbeitsweise Gute Deutsch
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-Office Kenntnisse Grundlegende Kenntnisse in GIS System vorteilhaft Technische Affinität und schnelle Auffassungsgabe Kreatives, logisches und strukturiertes Denkvermögen Dynamische, selbstständige
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Lisa Sperzel HR Talent Acquisition Partner l.sperzel@deutsche-glasfaser.de 0286168061385 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post
l.sperzel@deutsche-glasfaser.de 0286168061385 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Lisa Sperzel HR
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Idealerweise fachspezifisches Wissen über Infrastruktur-Software sowie Erfahrungen mit GIS Systemen Schnelle Auffassungsgabe, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und hohe Analysefähigkeit sowie sicherer
Lisa Sperzel HR Talent Acquisition Partner l.sperzel@deutsche-glasfaser.de 0286168061385 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post
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Marvin Größbrink Teamleiter HR Talent Acquisition m.groessbrink@deutsche-glasfaser.de +49286168064320 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email
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- das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Justine Valenti HR Talent Acquisition Partner J.Valenti@deutsche-glasfaser.de +49 2861 68061795 Bitte nutze
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@deutsche-glasfaser.de 02861 6806-1063 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Olivia Zydek HR Talent
J.Verfuerth@deutsche-glasfaser.de +49 2861 6806 1155 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Jana
-glasfaser.de 0286168061385 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Lisa Sperzel HR Talent Acquisition
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und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Jana Verfürth HR Recruiting Coordinator J.Verfuerth@deutsche-glasfaser.de +49 2861 6806 1155 Bitte nutze zur Bewerbung
Belastbarkeit Ausgeprägte Kommunikationsstärke, schnelle Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit sowie Genauigkeit, Fähigkeit, Zusammenhänge zu erkennen und Prozessverständnis Verhandlungssichere Deutsch
- und konzeptionelle Fähigkeiten, ein souveränes Auftreten sowie eigenverantwortliches Handeln und eine hohe Belastbarkeit Ausgeprägte Kommunikationsstärke, schnelle Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit sowie Genauigkeit
6806-1275 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Theresa Lennards Talent Acquisition Partner
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gestalten. Ansprechpartner:in Olivia Zydek HR Talent Acquisition Partner o.zydek@deutsche-glasfaser.de 02861 6806-1063 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell
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o.zydek@deutsche-glasfaser.de 02861 6806-1063 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Olivia Zydek
Großes gestalten. Ansprechpartner:in Lisa Sperzel HR Talent Acquisition Partner l.sperzel@deutsche-glasfaser.de 0286168061385 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell
Acquisition Partner o.zydek@deutsche-glasfaser.de 02861 6806-1063 Bitte nutze zur Bewerbung unser Onlineformular - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider
, ein souveränes Auftreten, eigenverantwortliches Handeln und eine hohe Belastbarkeit Ausgeprägte Kommunikationsstärke, schnelle Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit und Genauigkeit, Fähigkeit, Zusammenhänge zu erkennen
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